IDZ SČK

Cílem projektu je zaměřit se na ty oblasti, jež hrají významnou roli v odstranění příčin slabých stránek vzdělávacího systému, a také na ty, jež podstatnou měrou podpoří implementaci strategických opatření z Dlouhodobého záměru vzdělávání a rozvoje vzdělávací soustavy ve Středočeském kraji. Toto v sobě zahrnuje řadu dílčích záměrů. Mezi zásadní cíle patři jednak rozvoj kariérového poradenství – zejména pak konsolidace stávajících nástrojů a procesů do jednotného celku včetně identifikace chybějících článků a jejich rozvoj, a jednak příprava a rozvoj sedmi regionálních vzdělávacích center excelence zaměřených na různé odbornosti. Všechny další cíle jsou s nimi více či méně provázány. Patří mezi ně snížení počtu předčasných odchodů ze vzdělávání, kde se cílí zejména na rozvoj pedagogů při identifikaci ohrožených jedinců a práci s nimi, na „zatažení“ rodičů do tohoto procesu a také na snižování nerovností ve vzdělávání prostřednictví nových kompetencí pedagogických pracovníků a identifikace a rozvoje potenciálu žáků. S důrazem na vyšší uplatnitelnost na trhu práce bude rozvíjena funkční gramotnost žáků SOU prostřednictvím řady různých nástrojů, podobně jako kreativita, podnikavost a polytechnika. Kromě rozvoje odborných kompetencí pedagogických pracovníků bude významně podpořen standard provázejícího učitele, rozvoj pedagogického leadershipu, manažerských kompetencí vedoucích pracovníků SŠ, jakož i kultura, pracovní vztahy, atmosféra ve školách pomocí wellbeingových aktivit a supervize. To vše bude podpořeno rozvojem kompetencí pracovníků poskytujících poradenské služby školám (ŠPZ).